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RECRUIT

採用情報

新卒採用

近代設計の特徴

二刀流」という技術

わたしたち近代設計は、
「設計の仕事」と
「現場の仕事」

究める“二刀流”の会社。

恵まれた環境の中で、
設計と現場をつなぐ
“一生モノの
コンサルティング技術”

手に入れませんか。

二刀流のメリット

分業化しないことで
多方面の業務を経験できる

設計と現場のローテーションによる
高度技術の習得

数字で見る近代設計

数字で見る近代設計

求める人物

求める人物
代表写真

探究心と素直さは、
何ものにも代えがたい財産です。

代表取締役社長

代表サイン
私が建設コンサルタントを志す皆さんに特に望むことは次の2点です。
ひとつは「探求心があること」。常に新しいことに興味を持ち、それらをどん欲に取り入れようとすることは、
エンジニアにとって大事な気質だと思います。
もうひとつは「素直に他人の意見を聞けること」。新しいものを素直に受け入れ、必要な情報を自分の血肉とする能力は、技術の幅を拡げていく上でとても重要なことだと思います。

よく「どのような人が建設コンサルタントに向いていますか?」と問われますが、私は友人が多い方はこの職業に向いていると思っています。
周囲の人たちと普通にコミュニケーションが取れるということは、我々サービス業の基本中の基本だからです。

それと、学生時代に、人に自慢できることを見つけた方は、恥ずかしがらず、それらをどんどん発信してみて下さい。
一見、仕事と関係がないように思えますが、自分の意見をはっきりと伝えることが出来るのであれば、それはコンサルタント(相談者)として既にある程度のレベルに達している証です。
あとは先輩の指導を受けながら技術力を備えるだけですが、快活で、普通のストレス耐性を持っていれば、
学生時代の成績が悪くても大抵のことは何とかなるものです。

我が社は皆さんのエンジニア人生を豊かにする環境を用意しています。
どうか躊躇せずに飛び込んで来てください。待っています。

福利厚生

夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇や産前・産後休暇や育児休業、介護休業などが取得できます。
また社員の健康管理については、ストレスチェックや健康診断(各年1回)、必要に応じて産業医による面談を実施しています。その他には、資格取得支援(技術士資格取得支援講座等)、健康保険組合による宿泊施設等の利用補助・インフルエンザ予防接種費用補助・提携スポーツクラブ優待や、社員親睦会、(自治サークル)があり、社員の健康増進、自己啓発・業務向上に貢献しています。

各種制度

各種社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
企業年金基金 基金型の確定給付企業年金。
加入期間等に応じて退職後(または65歳以降)給付が受けられます。
従業員持株会 給与天引きにて持株会に拠出します。拠出金に対し10%の奨励金が支給され、合算した額が持株会に拠出されます。
慶弔見舞金 結婚や忌引の際に見舞金を支給し、社員をサポートします。
積立貯蓄 給与天引きにて積み立てを行う制度です。

休日・休暇等

休日・休暇等 [休日]創立記念日(6月1日)、年末年始
[特別休暇]慶弔休暇、夏季休暇、永年勤続休暇等
[法定休暇]有給休暇、産前産後休暇、育児休業・介護休業、子の看護休暇、介護休暇等
有給休暇 入社初年度は入社月に応じて付与され、勤続年数に応じて取得可能日数が増えていきます。
慶弔休暇 結婚時や忌引の際など、定められた日数の休暇を取得することができます。
育児休業 男女を問わず、1歳に満たない子を養育するため、休業を取得することができます。
(パパママ育休プラスの場合は1歳2ヶ月、やむを得ない事情がある場合は2歳に達する日まで)
育児関連の制度として、子が3歳に達するまで短時間勤務制度を利用することができます。
介護休業 要介護状態にある家族を介護するため、通算93日間休業を取得することができます。
介護関連の制度として、最長で3年短時間勤務制度を利用することができます。

健康管理

健康診断・
健康相談
年に1回、社員の健康の為、各検診費用の全額または一部を補助します。
必要に応じて産業医との各種面談を受けることができます。
メンタルヘルス
カウンセリング
健康保険組合による委託契約先にて電話相談及び面接相談ができます。
プライバシーが守られるよう第三者機関に委託されていますので、安心してご利用いただけます。
インフルエンザ
予防接種
疫病予防の一環として健康保険組合による予防接種費用の補助があります。
家庭常備薬斡旋 健康保険組合による斡旋販売があります。

その他

社員親睦会
(サークル)
親睦会の開催や、構成員および家族の慶弔、退職慰労、災害共済給付など
レクリエーション
関連
健保組合による宿泊施設等の利用補助、保養所・契約施設の優待、スポーツクラブ優待等

キャリア募集要項

募集要項

募集職種 土木設計技術者
募集人数 若干名
業務内容 道路、橋梁、トンネル、地下構造物、都市計画の調査、計画、設計、発注者支援業務
勤務地 東北支社  (仙台市宮城野区)
東京支社  (東京都千代田区)
名古屋支社 (名古屋市中区)
大阪支社  (大阪市中央区)
応募資格 技術士・RCCM有資格者、45歳程度まで
給与 経験・年齢に応じて当社規程により優遇します。
待遇 昇給年1回、賞与年2回、通勤費支給、技術士等の公的資格に資格手当制度あり
就業時間 午前9時15分~午後5時30分 (昼休み午前12時~午後1時)
休日 土・日・祝祭日(完全週休2日制)、創立記念日、年末年始(12月29日~1月4日)
休暇 夏季休暇(4日)、年次有給休暇、特別休暇 他
各種保険 健康保険、厚生年金、企業年金基金、雇用保険、労災保険
研修・
教育制度
技術士試験受験のための社内研修制度があり、着実に実績を上げています。
社員の技術力アップのための「OJT近代」が組織されレベルアップに努めています。
グループ会社による企業内教育制度があり、OJTでは身につかない基礎及び応用技術力の向上を目指します。

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